為了讓員工能夠更好勝任工作崗位，滿(mǎn)足其專(zhuān)業(yè)技能、提升業(yè)績(jī)、自我發(fā)展等不同層面的需求，午馬防水組織了各種培訓(xùn)，提高員工素質(zhì)，傳播企業(yè)文化。午馬防水的培訓(xùn)體系由課程體系、講師體系、運(yùn)營(yíng)體系、評(píng)估體系四部分組成，以專(zhuān)業(yè)化、職業(yè)化、公司化、國(guó)際化為培訓(xùn)目標(biāo)，以知識(shí)培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、素質(zhì)培訓(xùn)為內(nèi)容，采取內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、員工自學(xué)等多種形式，另每年以系統(tǒng)為單位組織大型密集型封閉式系統(tǒng)內(nèi)訓(xùn)。
